献血与评优挂钩,“自愿”还有多少真实成分 ?******
据1月10日红星新闻报道 ,近日,为缓解血液库存下降的压力 ,不少城市组织起流动献血站点进入街道社区等活动。辽宁大连某中学下发了一则号召教师献血 的通知,其中提到“献血者在学校评职、评优 、评先中同等条件予以优先考虑”。这种将自愿献血与评优评先挂钩的行为引发舆论关注 。目前,校方表示考虑不周 ,已撤回通知 。
血液库存不足,一直困扰着不少地方 。由于疫情影响 ,各地血液库存告急的问题显得更为突出 ,急需拓展献血人群和调动社会献血积极性。正因此,很多地方都在组织献血活动,其中不乏一些激励举措 ,这背后的善意值得肯定 。
然而,不是所有激励措施都值得倡导。将教师献血与评优评先挂钩 ,表面上看 , 是一种激励 ,但如此措施的公平性值得商榷。毕竟,能否献血不只取决于意愿,还受到身体条件等方面因素 的影响,如有 的人患有不宜献血的疾病等 。
应该明确的 是 ,献血与教师能力素质并无关联,教师评定职称 、评优的主要依据应当是其教学能力和水平 ,与教学活动无关的一些条件不应被包括在内 。也就是说 ,激励人们献血应当避开职业评价 。
根据我国献血法 的规定 ,国家提倡十八周岁至五十五周岁 的健康公民自愿献血 。这一法律条款向社会传递出 的明确信息 是 :献血 是自愿 的 ,不能强制。报道显示 ,上述学校所在区下发的《关于在全区机关企事业单位开展无偿献血 的通知》中明确 ,“本次献血工作纳入各部门、单位工作实绩考核”“每个单位参与献血人数不低于在岗人数10%,每人献血量不少于200ml” 。如此做法显然会折损“自愿”的真实性和成色,也容易导致一些学校在落实相关工作时乱作为 。
激励献血 ,既要调动公众 的积极性、尊重献血者 、呵护公益爱心,也要强调自愿 、保证公平 。比如,要落实好献血者自己及近亲属用血 的优惠政策,简化免费用血 的手续 ,充分体现公益互助的特质;单位或行业组织献血可以给予职工一定 的营养补贴 ,适当安排职工休假休息等;政府层面可以给予某些符合条件 的献血者一定的礼遇,如授予道德模范称号等。
鼓励民众定期自愿无偿献血是一项长期工程,切忌用力过猛。(工人日报 木须虫)
两部门:鼓励银行开展境外人民币贷款,积极创新产品服务******
中新网1月11日电 据商务部网站11日消息 ,商务部 、中国人民银行联合印发《关于进一步支持外经贸企业扩大人民币跨境使用 促进贸易投资便利化的通知》。
通知强调 ,各地商务主管部门和人民银行分支机构要深入学习贯彻党 的二十大和中央经济工作会议精神,充分认识跨境人民币业务服务实体经济、促进贸易投资便利化 的积极作用,及时摸排和对接行业企业需求 ,结合当地实际采取针对性举措,为人民币跨境使用创造良好环境 。
通知要求 ,便利各类跨境贸易投资使用人民币计价结算,推动银行提供更加便捷 、高效的结算服务 ;鼓励银行开展境外人民币贷款 ,积极创新产品服务,更好满足企业跨境人民币投融资需求 ;因企施策,增强优质企业、首办户 、中小微企业等主体获得感 ,支持供应链核心企业等发挥带动作用;依托自贸试验区 、海南自由贸易港 、境外经贸合作区等各类开放平台 ,促进人民币跨境使用;结合企业需求提供交易撮合 、财务规划、风险管理等业务支持,强化保险保障 ,完善跨境人民币综合金融服务;发挥相关资金 、基金等引导作用 ;开展多样化宣传培训 ,促进银企对接 ,扩大政策受益面。(中新财经)
(文图:赵筱尘 巫邓炎) [责编 :天天中] 阅读剩余全文() |